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仕事を辞めるんじゃなかった!後悔を断ち切る6つの方法を紹介

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仕事を辞めるんじゃなかった!
・仕事を辞めるんじゃなかったと後悔している...
・退職を検討しているけど後悔しそうで行動できない!
・後悔せずに退職する方法を知りたい!

本記事ではこのような悩みを解決できます。

 

本記事の執筆者

さっこーのプロフィール

さっこー(@sakko1878

 

退職しようと思っているところに、「仕事を辞めるんじゃなかった」と後悔している人の口コミがあると踏みとどまりますよね。

「自分も後悔するのではないだろうか」と考えてしまうと、いつまでたっても辞められません。

 

この記事では、仕事を辞めたことを後悔しないためのポイントや、後悔を断ち切る6つの方法を紹介しています。

退職を検討している人はもちろん、すでに退職して後悔している人もチェックしてね。

 

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【後悔だけではない】仕事を辞めるんじゃなかったという口コミ

仕事を辞めるんじゃなかったという口コミ

Twitterでツイートされていた「仕事を辞めるんじゃなかった」と悔んでいる人たちの口コミを紹介します。

 

口コミ1.接点のある人が減って寂しい

退職したことによって前職で知り合った仲間と疎遠になって寂しいという口コミです。

仕事を辞めると前職の人と関係性がなくなりがちなので、それっきり会えないことがあります。

退職後も関係を持ち続けたい場合は、連絡先を聞いて定期的に報告し合うことが大切です。

 

口コミ2.退職は後悔しているけど楽しい生活を送れた

退職してパラダイスのようなニート人生を過ごせたものの、会社は辞めずに働いていれば良かったとの口コミです。

 

仕事を辞めても、失業給付金をもらえるので一定期間は収入が約束されています。

しかし、会社を辞めたあと、次の職場が決まらないと「収入源が途絶えてしまった」「毎日暇で退屈過ぎる」と感じるでしょう。

退職で後悔しないためには、次のことを考えておくことも大切だよ。

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口コミ3.退職して後悔したことがない

「辞めなければ良かった」と後悔したことはないという口コミもあります。

退職後が充実している人に多いケースです。

口コミを見ると、退職するのが必ずしも後悔するわけではないとわかるね。

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仕事を辞めるんじゃなかったと後悔するケース7つ

仕事を辞めるんじゃなかったと後悔するケース

以下のケースに当てはまると仕事を辞めるんじゃなかったと後悔する可能性が高まります。

仕事を辞めるんじゃなかったと後悔するケース

  • 年収が低くなった
  • 福利厚生が手薄くなった
  • 勤務日数が増えた
  • 前職の方が仕事を楽しめた
  • 転職先の人間関係が悪かった
  • 転職活動に苦戦している
  • 勢いで辞めてしまった

7つのケースを順に見ていきましょう。

 

ケース1.年収が低くなった

転職した人達が「仕事を辞めるんじゃなかった」と感じる理由の中で、特に多いのが転職後の年収・所得の低さです。

 

思い切って退職してみたものの、想定より年収が低いことは起こります。

キャリアを活かして次の仕事を探した結果、前職よりも年収が下がることはよくある話です。

 

転職する前にはしっかりと業界や企業の給料事情をリサーチしましょう。

ツテがある人は、実際に働いている人から企業風土や待遇について話を聞くといいよ。

 

ケース2.福利厚生が手薄くなった

前職の福利厚生が充実していると、転職先の待遇が悪く感じられて「辞めるんじゃなかった」と後悔します。

 

福利厚生が少ない職場の場合、転職によって住宅手当や残業手当などがなくなり、手取り収入が目減りする恐れがあります。

給料の高さにだけ魅力を感じて転職せず、福利厚生の充実度も確認しておくことが大切です。

 

ケース3.勤務日数が増えた

前職の会社の年間休日数が少なく感じて退職してみたものの、転職先はさらに休みが少なかったという後悔話もあります。

プライベート重視派の人にとって、転職により勤務日数が増えて、自分の時間が少なくなることは耐えられません。

 

たとえば、休日出勤が多めの職場であっても、閑散期や年末年始、お盆に長期休暇を取得できない場合もあります。

年間休日日数や有給、育休の取得率に着目して、今の会社から他の職場へ転職するべきかどうか検討しましょう。

休日や有給を取得できないと、心も体もヘトヘトだよね。転職前には、休みを取得しやすいかどうかもチェックしよう。

 

ケース4.前職の方が仕事を楽しめた

やりがいを求めて転職してみたものの、前職のほうが「仕事を楽しめた」「自分がやりたいことができた」と感じている人も多いです。

特に、これから先のキャリア形成が目的で、転職を検討している人は注意しましょう。

 

転職してから、前の職場のほうが楽しかったと思えても手遅れです。

退職する前に本当に今の仕事にやりがいがないのか考えましょう。

 

ケース5.転職先の人間関係が悪かった

前の職場に輪をかけて転職先の人間関係が悪いと、仕事を辞めるんじゃなかったと後悔します。

仕事はコミュニケーションなしで進めるのが難しく、少なからず会社の人間と話さなければいけません。

しかし、人間関係が悪いと相談もできず、ストレスがたまってしまいます。

 

転職先の人間関係が以前の会社より悪いと「前の方がマシだった」と思いがちです。

会社の人間関係は転職するまでわからないから難しいところだよね。
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ケース6.転職活動に苦戦している

次の働き先を決めずに仕事を辞め、転職活動に苦戦すると「前職を退職しなければ……」と後悔するでしょう。

働く人が不足している時代と言われていても、退職後すぐに次の勤務先が見つかるとは限りません。

 

収入源が途絶えてしまうと、今後の生活が不安になり、経済的にも精神的にもゆとりがなくなってしまいます。

次の働き先の目処を立ててから、退職したほうが精神的にも安心できるでしょう。

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ケース7.勢いで辞めてしまった

そのときのノリや勢いで退職してしまうと、「どうして軽い気持ちで前職を辞めたんだろう」と後悔することがあります。

 

たとえば、仕事でミスが続いたり、遅刻して職場の仲間の前で上司に怒られると、「辞めたい」と感じるものです。

しかし、後先考えずに仕事を辞めた人達の多くが、「続けているべきだった」と後悔しています。

一時の「辞めたい」という衝動に駆られて行動せずに、慎重に退職を検討しましょう。

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仕事を辞めるんじゃなかったと後悔しないためのポイント5つ

仕事を辞めるんじゃなかったと後悔しないためのポイント

仕事を辞めるんじゃなかったと後悔しないためには以下のポイントをおさえましょう。

仕事を辞めるんじゃなかったと後悔しないためのポイント

  • 退職理由を明確にしてから辞める
  • 辞めたい理由を今の会社で解消できないか考える
  • 転職後にやりたいことを考えておく
  • 転職先に夢を見すぎない
  • 体調を崩している場合は回復してから転職活動する

5つのポイントを詳しく紹介します。

 

ポイント1.退職理由を明確にしてから辞める

仕事を辞めたことを後悔しないためにも、退職理由をはっきりさせましょう。

 

たとえば、「年収1,000万円の大手企業に転職したい」などの退職理由を洗い出していくと、転職先に求める条件や今後の生き方も見えてきます。

転職の際に譲れない条件を明確にできるため、前職を辞めたことを後悔せずに済みます。

何も考えずに退職すると後悔するから気を付けてね。

 

ポイント2.辞めたい理由を今の会社で解消できないか考える

辞めたい理由を解消できないか考えてから退職すると、前職への未練をスパッと断ち切れるでしょう。

 

たとえば、精神的・肉体的に限界を迎えているときは、上司へ相談することによって休みをもらえることもあります。

休日が少ない場合や残業が多いときには、職場や周りの人へ相談してみるのもありです。

 

辞めたい理由の中には退職せずに解決できることもあるので、まずは今の会社でできることを試しましょう。

ひとりで解決するのが難しい場合は、誰かに相談してみてね。

 

ポイント3.転職後にやりたいことを考えておく

ズルズルと前職への未練を引きずらないためには、転職後にやりたい夢や目標を考えておくと良いです。

夢や目標を持ってプラス思考で生きていけば、前職のことを考えずに済みます。

 

たとえば、転職して年収がダウンしても構わないので、念願だった田舎でのスローライフをエンジョイしたい人もいるでしょう。

自分がやりたかった田舎生活を実現できれば、充実した毎日を過ごせるため、前職を辞めても後悔することはありません。

 

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ポイント4.転職先に夢を見すぎない

転職先に過度な期待を持つのはやめましょう。

あなたが求めるすべての条件が満たされる職場はほぼ存在しません。

 

たとえば、人間関係や年収、福利厚生などすべての希望を満たすのは不可能です。

転職の際には「どうしても譲れない条件が満たされていれば良し」として妥協する割り切りも必要です。

転職すれば、すべてが良い方向に変わるわけではないことを理解しましょう。

 

ポイント5.体調を崩している場合は回復してから転職活動する

体調を崩して退職する場合には、身体が回復してから転職活動をしましょう。

 

体調が回復していないと、次の職場が見つかったとしても、また退職せざるを得なくなる可能性もあります。

たとえ、前職の退職理由が健康上の問題だとしても、何度も転職を繰り返している人を会社は嫌うものです。

健康が一番大切だよ。しっかり休んで体調を整えてね。
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仕事を辞めるんじゃなかったという後悔を断ち切る方法6つ

仕事を辞めるんじゃなかったという後悔を断ち切る方法

仕事を辞めるんじゃなかったと後悔している人は、以下の方法で悩みを断ち切りましょう。

仕事を辞めるんじゃなかったという後悔を断ち切る方法

  • 前の会社に出戻りしても良いか聞いてみる
  • 前の会社について考えないようにする
  • 今の会社でやりがいを見つける
  • 「後悔も将来的にタメになる」と前向きに考える
  • 転職活動して別の会社で働く
  • 個人で稼ぐスキルを身に付ける

6つの方法を詳しく紹介します。

 

方法1.前の会社に出戻りしても良いか聞いてみる

前職への後悔を断ち切るには、前の解消に出戻りしても良いか聞いてみるのもありです。

出戻りして働けば、後悔はなくなるでしょう。

 

一方で、自己都合で一度辞めた退職者を受け入れている職場は少なく、基本的に出戻りできないことが一般的です。

そのうえ、以下のリスクもあります。

出戻りのリスク
  • 前職時よりも待遇が劣る可能性がある
  • 信用を失い重要なプロジェクトを任せてもらえない
  • 昔の部下が上司になることもあり得る
  • 「出戻り」という冷たい視線で見られて気まずい

 

出戻りを歓迎する職場は少ないため、あまり成功する可能性は高くありません。

 

方法2.前の会社について考えないようにする

前職場について考えないようにして、後悔を断ち切るのも効果的です。

前の会社について考えれば考えるほど、思い出が美化されて後悔がどんどん大きくなります。

 

前職を退職した今となっては、深く後悔したところで何も得るものはありません。

転職を成功させるためにも、新しい職場に早くなじめるように、自分なりに頑張ってみるべきです。

「新しい職場になじもう」と努力を続けるうちに、自然に前職への未練も断ち切れるでしょう。

 

方法3.今の会社でやりがいを見つける

今の会社でやりがいがを見つけることができれば、前職へのこだわりは薄らいでいくでしょう。

 

退職後すぐに転職が決まったとしても、淡々と仕事をこなす毎日では達成感を得にくく、物足りなく感じます。

やりがいを見つけるためには、以下のポイントを確認してみてください。

会社でやりがいを見つけるコツ
  • 自己分析をおこない、何がやりたいのか目標を明確にする
  • ライバルを見つけて刺激をもらう
  • 理想とする上司を見つけ、その人に近づくために頑張る
  • 「家族」「彼女」「子ども」のために働く
  • 仕事が楽しいと感じるポイントを見つける
  • とりあえず一生懸命働き、上司の評価をあげる
  • 同じ職場の仲間と話して、その人がどこにやりがいを感じているのか聞く
今の仕事にやりがいを見出せれば、仕事を辞めるんじゃなかったと後悔することはなくなるよ。

 

方法4.「後悔も将来的にタメになる」と前向きに考える

前職への想いを断ち切るためにも、「後悔も将来的には自分のタメになる」とポジティブに考えましょう。

 

今回の退職で少なくとも、「会社は気軽に辞めてはいけない」「つらくても続けてみるのもアリだった」と感じたはずです。

苦い失敗をしたからこそ、次の職場は長期戦で仕事に取り組んでみようと思えるようになります。

人間は小さな失敗を繰り返しながら大きく成長するんだよ。だから、仕事を辞めたくらいでクヨクヨ悩まなくても大丈夫!

 

方法5.転職活動して別の会社で働く

前職よりも人間関係や待遇が悪い場合には、再び転職して別の会社で働いてみるのもアリです。

 

実際に、転職したみたものの、企業風土や仕事が自分には合わなかったと感じる人は少なくありません。

これ以上続けるのは精神的に限界な状態で仕事を継続するよりは、思い切って再転職にチャレンジしたほうが良いでしょう。

 

一方で、早期退職には以下のリスクがあるため、慎重に再転職を考えることが必要です。

早期退職によるリスク
  • 今の会社で早期退職をなかなか認めてもらえない可能性がある
  • 親に「根性がない」と怒られる
  • 収入源が途絶えてしまう
  • 再就職したからといって、条件の良い企業に巡り会えるとは限らない
  • 職を転々としていると、面接官からのウケが悪い
  • 転職癖が付く恐れがある

 

転職癖が付かないようにするために、「今回転職が失敗した理由」「再転職の際に譲れない条件」を明確にしておきましょう。

きちんと自己分析してから再転職に踏み切ることが、自分の求める条件に近い会社へ転職するキーポイントです。

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方法6.個人で稼ぐスキルを身に付ける

個人で稼ぐスキルを身に付けて収入を得ることができれば、収入面での不安が解消されて、前職への執着心もなくなるでしょう。

 

学校や会社という集団社会が肌に合わずに退職した場合には、これから先勤める会社も辞める確率が高いと考えられます。

 

「集団生活にはなじむのが苦手」「人間関係で強いトラウマがある」という人は、フリーフランスの道を選ぶのもひとつです。

個人で稼げるようになると以下のメリットがあります。

個人で稼げるようになるメリット
  • 煩わしい人間関係に悩まなくて良い
  • 職場で嫌な思いをしなくて済む
  • 自宅にいながら稼げる
  • 会社に縛られない解放感を得られる
  • 副業で稼ぐこともできる
  • 自己肯定感が高まる
  • 子育て・介護と両立させやすい

 

会社の業績が落ちて本業の収入が減ったとしても、副業できるスキルがあれば、目減りした給料分を自分の力で稼ぐことも可能です。

副業を認める会社が増えているよ。自分で稼げるスキルがあると、いざというとき心強いよね。
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退職して後悔することに関するよくある質問5つ

退職して後悔することに関するよくある質問

退職して後悔することに関するよくある質問を紹介します。

 

「勢いで退職して良かった」というのは本当なの?

人により考え方は違いますが、勢いで退職して後悔する人が多いのは事実です。

以下のケースに該当する場合には、勢いで退職して「良かった」と感じます。

勢いで退職しても後悔しづらいケース
  • 転職先から内定をもらい入社が決まっている場合
  • 身近な人が転職に賛成してくれているとき
  • 転職により待遇、人間関係などが改善されたとき

 

逆に、勢いで退職して「後悔した」「失敗した」と感じやすいです。

勢いで退職しても後悔したケース
  • 転職先が理想とかけ離れていたとき
  • なかなか次の仕事が決まらないとき
  • 周りが退職に賛成してくれず、批判的なとき
辞めたい気持ちが強い場合は、勢いで退職しても後悔しないケースが多いよ。

 

「退職せずに残留して良かった」というのはどんなケース?

退職せずに残留して良かったと感じるケースはこちらです。

退職せずに今の会社に残留した方が良いケース
  • 上司が陰ながら自分のことを高く評価していたとわかったとき
  • 仕事で成果を出して会社に貢献できたとき
  • 「退職したい」と思った問題・悩みが解消されたとき
  • 転職するよりも、今の会社で働き続けたほうが給料・待遇などが良いとわかったとき

 

退職したいにもかかわらず、会社や上司からの引に引き止め攻撃に遭うと、「面倒だな」「煩わしい」と感じます。

しかし、素直に引き止めに従った結果、退職しないで良かったと実感している人も多いものです。

 

「退職すれば良かった」と後悔する人はいるの?

退職すれば良かったと後悔している人はたくさんいます。

 

上記のように退職しなかった現状を後悔しても、時間が戻ってくるわけではありません。

本当に辞めたいなら今すぐ行動を起こすことが大切です。

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退職に後ろ髪を引かれる場合は辞めない方が良いの?

退職することに後ろ髪を引かれる場合は、一度退職を考え直した方が良いでしょう。

 

退職をためらうのは、それだけ職場になんらかの魅力があるからと言えます。

特に、職場の人達に良くしてもらったときは、「辞めたくない」「退職を早まったかな」と後ろ髪を引かれるものです。

 

ただし、後ろ髪を引かれるから退職をやめたからといって、悩みが改善されるとは限りません。

退職を検討しているものの決断しきれない場合は、以下の方法で自分の気持ちに向き合ってみましょう。

退職に後ろ髪を引かれる場合の対処法
  • 辞める理由と辞めたくない理由を書き出して、退職を再検討してみる
  • 職場の人と別れたくないときには、退職後も交流できるように連絡先を交換し合う
  • 職場に対する申し訳なさを過度に感じする必要はないため、割り切って退職する
残留するメリットと、退職するメリットを比べたときに、辞めるメリットが多い場合は退職した方が良いよ。

 

転職してから死ぬほど後悔することってあるの?

希望通りに前職を退職して転職を実現できても、死にたいくらいに後悔することはあります。

「前職の職場に勤めたいたほうがマシだった」と感じる人も少なくありません。

転職してから死ぬほど後悔するケース
  • 転職先の社長や上司のパワハラが凄すぎてついていけない
  • 休日出勤、残業が当たり前の職場で精神的・体力的に限界を感じた
  • 仕事ができないとバッシングが凄くて怖い
  • とにかくノルマがきつ過ぎて地獄だった
  • クレームの電話ばかりで精神的に耐えられない
  • 職場内に闇の派閥があって、職場になじめない
  • 仕事が忙しい割に給料が最低水準である

 

「とりあえず稼げればいい」と考えて、安易に転職先を決めるのだけは控えましょう。

退職したい理由を深掘りして考えて、じっくり転職先を決める時間をつくろう。

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まとめ.仕事を辞めるんじゃなかったと思わないためには前向きに生きることが大切

仕事を辞めるんじゃなかったという後悔は断ち切って新しい道を歩もう!

本記事の要点

  • 退職理由や転職の希望条件などを考えずに退職すると後悔しやすい
  • 退職で後悔しないためにも辞めたい理由や挑戦したいことを考えるべき
  • 退職の後悔を断ち切るためには前職のことを考えずに前を見た方が良い
  • 会社で働くのが嫌な場合はフリーランスを目指すのもひとつの手段

 

仕事を辞めるんじゃなかったと後悔する人は、退職後に失敗する人に共通する悩みです。

辞めたい理由や退職後にやりたいことがないまま辞めると、後悔する可能性が高まります。

退職を検討している人は「なぜ辞めたいのか」「今の会社に未練がないのか」を考えましょう。

 

すでに退職してしまった人は、後悔を断ち切って前を見ることが大切です。

いつまでも退職したことを後悔していると、これからの人生が無駄になります。

退職の後悔を振り切るためにも、今できることを始めましょう。

会社での働き方に嫌気が差している場合は、退職するこの機会にフリーランスを目指すのも良いね。!

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